判断题

在GE,认同企业战略被看作是头等大事,新员工参加培训后,决定是否录用,也要看是否能够接受公司的战略发展规划。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • 企业价值观必须被企业全体职工或绝大多数职工所接受、认同,并内化为自己的信念()

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  • 企业愿景在内容上与企业最高目标是相同的,只是它更强调员工对企业目标的认同。

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  • 企业目标的定义是:企业全体员工所接受和认同的最高目标。

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  • 企业文化是指,在一定社会文化大环境影响下经过企业领导者的倡导和全体员工的认同与实践所形成的整体价值观念、()、以及传统和习惯的总和。

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  • 美国企业文化专家斯坦雷﹒M﹒戴维斯在()著作中提出:“不论是企业的缔造者本人最先提出主导信念,还是现任总经理被授权重新解释主导信念或者提出新的信念,企业领导者总是文化的活水源头。”

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  • 企业价值观的形成以()的认同、内化为标志。

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  • 将从事企业工作看作谋生手段,不主动发挥自己的知识技能,只求得理想的工作和报酬,道德上就满足了,这种文化境界是()。

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