能挖掘部属的才能，善于组织人力、物力和财力，协调各种资源被称为（）能力。

直接指标法简单易行，能节省人力、物力和管理成本。

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对人力、财力、物力、信息资源进行计划、组织、领导、控制活动的主体为管理人员。

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（）是人们为了达到一项共同目标建立的组织机构，是综合发挥人力、物力等各种资源效用的载体。

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当国家需要集中人力、物力应付重大问题时，为提高行政效率，宏观纵向分工往往倾向于减少组织层次，这体现了（）对行政组织宏观纵向分工的影响。

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管理是指在一定的环境和条件下，为了达到组织的目标，通过计划（）、创新等职能活动来集合和协调组织内的人力、物力、财力、信息、时间等资源的过程。

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在战略控制过程中，在于组织结构相符合的情况下，尽可能简单、灵活，减少不必要的人力、物力、财力，从而降低因控制而产生的费用。这是战略控制的（）原则。

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“善于打破传统观念和陈规陋习，富有创造精神和才能，能获得突破性成就的领导者。”属于以下哪种领导类型（）。

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局部盘点，所需要的时间和人力、物力较多。

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人类生存发展凭借的资源主要包括：人力、财力、物力和信息。

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