按照资源的存在形态分类，将资源分为（）
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按照资源参与程度可以将资源分为（）。
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按照形成员工队伍的不同方式，可以将人力资源战略分为：（）
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按照旅游资源的形态，可分为有形的旅游资源和（）
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按照团队存在的目的和形态进行分类，可以将团队划分为（）。
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按照现代科学的观点，资源可以分为（）等类型。
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人力资源获取的渠道多种多样，按照人力资源获取的来源可以分为（）
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政府信息资源由哪些类型构成？按照开放程度，可以把政府信息资源分为哪些类型？
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人力资源规划按照时间幅度来划分，可以分为：（）
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