人的需要中，处于最低层次是（）。

马斯洛需要层次理论指出，（）是人的最高层次需要。

单选题查看答案

马斯洛在（）年发表的（）一书中提出了需要层次论。

填空题查看答案

试论述马斯洛的需要层次理论。

简答题查看答案

需求层次理论认为满足低级需要的激励作用是有限的，一旦得到满足，便不再是激发人们的行为动力，高级需要的满足永无止境，满足高级需要的激励作用空间最大。（）

判断题查看答案

同时不同岗位、不同层次人领导者的增效素质是在领导者必备的一般素质的基础上发展起来的特殊工作需要的一些新素质。（）

判断题查看答案

在领导待人艺术中处于核心地位的是（）。

单选题查看答案

在领导方法的基本层次中属于领导方法基础和依据的是（）。

单选题查看答案

在领导方式诸因素中，处于主导性因素的是（）。

单选题查看答案

（）是指设身处地地考虑他人的情感及其他因素，或感同身受地明白及体会身边人的处境及感受，并可适当地回应其需要。

单选题查看答案