简答题

法定员工福利有哪些？

正确答案

法定的员工福利，是指国家通过立法强制实施的对员工的福利保护政策，包括社会保险和各类休假制度。
社会保险由国家通过立法确定并强制实施，是现代社会保障制度的主要构成部分。
职工依法享有的休息时间也是一项法定的员工福利。在法定节假日，劳动者有权享受休息，工资照发。如果雇主或单位在法定假日安排劳动者工作，应支付不低于300%的劳动报酬。劳动者连续工作1年以上的，可享受带薪年休假。

答案解析

略

相似试题

以福利项目是否具有法律强制性为依据，员工福利可以分为法定福利和非法定福利。
判断题查看答案
简述非法定员工福利。
简答题查看答案
企业年金是比较普遍的法定员工福利计划之一。
判断题查看答案
我国当前的法定福利有（）。
单选题查看答案
我国当前的法定福利有（）。
单选题查看答案
我国当前法定职业福利有（）。
单选题查看答案
我国当前的法定职业福利包括（）。
多选题查看答案
员工福利
名词解析查看答案
简述员工福利及其结构。
简答题查看答案

语音搜题

拍照搜题

打赏

国家开放大学《劳动与社会保障法》

法定员工福利有哪些？

正确答案

答案解析