A负债
B资本
C净资产
D赢利
()通常通过司歌、司训、司规、司徽等形式形象的表达出来,便于员工铭记在心,也便于企业的对外宣传,容易在人们脑海里形成印象,从而在社会上形成个性鲜明的企业形象。
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价值链理论认为,人力资源管理应当被视为企业创造价值的主要活动,而不是支持性活动。
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一项资产的账面价值大于其计税基础时,两者之间的差额会导致企业未来期间应纳税所得额的(),应将之确认为()。
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在国际上,保险企业的理赔原则大多遵循()制定的理赔准则,该协会认为保险公司应当建立理赔的程序和规则,以避免事实不明和误用保单条款的情况。
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管理跨度过大容易导致上级对下级的工作监督过于严密,不利于下属的自主性和能力发挥。
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二八原理认为一个企业在价值创造过程中,每个部门和每一位员工的80%的工作任务是由20%的关键行为完成的,抓住20%的关键就抓住了主体。这是绩效管理()方法的重要理论基础。
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寿险公司的资产是指寿险公司拥有的或能够控制的、能以货币计量的经济资源,包括各种财产、债权和其他权利。与一般企业的资产相比,寿险公司资产的特殊性表现为()。 ①对寿险公司的资产有比一般企业更严格的要求,这集中体现在资产负债匹配上 ②寿险公司的投资资产占总资产的比重相当高 ③寿险公司的流动资产里没有“存货”项目 ④寿险公司的资产必须经过法定的认可才能够接受为可用的资产
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费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出。费用的主要特征包括()。 ①费用本质上是企业的一种资源流出 ②费用最终会增加企业的所有者权益 ③费用的发生是企业的主动性、日常性行为 ④费用应该按照权责发生制和配比原则确认,凡属本期发生的费用,不论款项是否支付,均确认为本期的费用
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费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出。费用的主要特征包括()。 ①费用本质上是企业的一种资源流出 ②费用最终会增加企业的所有者权益 ③费用的发生是企业的主动性、日常性行为 ④费用应该按照权责发生制和配比原则确认,凡属本期发生的费用,不论款项是否支付,均确认为本期的费用
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