A经验
B生活水平
C物质条件
D精神状况
发送者想要与接受者所要沟通的信息,这种信息可以是()
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知识的传输一般遵循()、数据、信息、接受者的模式。
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沟通简单地说就是人与人之间进行信息交流的活动。沟通发生之前,必须存在一个意图,我们称之为“要被传递的信息”。它在()与接受者之间传送。
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沟通发生之前,必须存在一个意图,我们称之为“要被传递的消息”,它在信息源与接受者之间传送,一个完整的沟通过程一般由七个基本要素构成,他们分别是()
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生产主要包括投入、转换和产出三个部分,其中投入的要素有人力、物料、设备、技术、信息、能源、土地、知识和资金等。()
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依靠专家的知识、经验与判断能力对未来发展趋势作出定性估测,然后将定性资料转换为定量的估计值的人力资源需求预测方法叫做()
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员工培训的内容必须从实际应用出发,要与其职位特点紧密结合,与培训对象的年龄、知识结构等关系不甚密切。
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在有效的管理沟通系统中,传递者应对其信息和接受者进行认真地考虑与筛选,进行情景管理和沟通,为每个接受者准备个性化的信息,这是网络沟通的什么策略()。
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()是组织及其管理者为了要有效发挥管理职能、实现组织目标,运用各种沟通渠道和工具,与内外公众之间的进行的信息、知识、思想和情感的交流过程。
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