鼓励自由想象，创造良好的思维环境，运用（）有4至12人组成的团体工作效果最好，时间为15至45分钟。与会人员一律平等，鼓励与会者畅所欲言，任意自由想象，相互启发和激励，解放思想。

在头脑风暴法中鼓励“自由想象”，但是不切合实际的想象是不允许的。

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以下哪种工具是鼓励小组进行创造性思维的最常用方法（）.

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处理例行问题往往缺乏信息资料，无先例可循，无固定模式，往往需要运用创造性思维来解决。

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一般是指为特定工作需要而设立的绩效目标，目的是激发创造力、新思维、或者鼓励采取新方法或新思路，属于一种探索性的绩效目标，指的是（）。

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在决策方案的设计时，采用小型会议的形式，鼓励与会人员进行创造性思考，自由发言，以互相启发，引起连锁反应，形成新的设想，这一方法被称为（）。

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创造良好地政治环境的措施。

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（）主要是为开拓良好的客户服务创造适宜的环境。

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创造一个良好的人力资源管理环境的主要途径是什么？

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组织为了创造良好的环境价值，可采取的与公众沟通的方式是（）。

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