A卫生行政部门
B工商行政部门
C公安行政部门
D劳动行政部门
按照《劳动力市场管理规定》,用人单位可以通过哪些途径招用人员?
简答题查看答案
禁止用人单位招用未满18周岁的成年人。
判断题查看答案
就业准入制度要求用人单位招用从事复杂技术工种及涉及国家财产、人民生命安全和消费者权益工种(职业)的从业人员,必须从取得相应职业资格证的人员中录取。
判断题查看答案
《就业促进法》明确规定:各民族劳动者享有平等的劳动权利。用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。
判断题查看答案
中华人民共和国义务教育法规定:用人单位可以招用应当接受义务教育的适龄儿童、少年。()
判断题查看答案
用人单位聘用人员因工伤所发生的安装配置伤残辅助器具所需费用、治疗工伤的医疗费用、康复费用和()费用,按照国家规定应从工伤保险基金中支付。
多选题查看答案
用人单位招用劳动者,()扣押劳动者的居民身份证和其它证件。
单选题查看答案
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备()等条件的,劳动关系成立。
多选题查看答案
根据《企业经济性裁减人员规定》,用人单位不得裁减哪些人员?
简答题查看答案