人力资源外部环境包括外部宏观环境和外部微观环境。其中，外部宏观环境要素不包括政治法律环境。

宏观外部环境包括下面一些因素和力量（）

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一般来讲，宏观外部环境包括下列哪些影响因素和力量（）？

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影响和制约小企业发展的外部宏观环境因素包括（）。

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企业的外部环境主要包括宏观环境，产业环境，微观环境。

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企业外部宏观环境包括政治法律环境、经济环境、社会文化环境、技术环境。

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外部环境分析的目的就是要了解企业所处的战略环境，掌握各环境因素的变化规律和发展趋势，研究环境的变化将给企业的发展带来哪些机会和威胁，为制定战略打下良好的基础。企业外部环境一般又包括宏观外部环境，即政治与法律因素、经济因素、技术因素、社会因素。

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建筑企业外部宏观环境包括（）。

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创新环境的宏观外部因素主要包括（）

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人力资源战略分析主要侧重于企业内外部环境的分析，内外部环境分析主要包括哪些内容？

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