根据职务编制计划和人员配置计划，使用预测方法，来预测（）。
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（）计划是制定经营计划的前提，又是编制各种计划后的概括。
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组织的各级管理人员都是计划的编制者，战略性计划是由（）负责制定的。
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编制附加风险应对计划的目的是（）
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编制项目进度计划的目的是（）。
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在进行项目成本管理时，编制资源计划的目的是（）
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旅游企业制定人力资源计划的目的是（）。
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饭店制定人力资源计划的目的是（）。
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厂部作业计划的目的是编制一个每批产品投入和出产的日历进度计划。（）
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