单选题
A相平面法
B相轨迹法
C描述函数法
D逆系统法
正确答案
答案解析
略
相似试题
（）认为员工应该首先把自己在工作情境中得到的结果(所得)与自己的努力(付出)进行比较，然后再将自己的所得一付出比与相关他人的所得一付出比进行比较。
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投射式测验是向被试者提供一些刺激物或设置一个刺激情景，让他们在不受限制的条件下自由作出反应。通过分析其反应的结果，从而判断其个性。
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散布图中，当x值增加，y值也增加，且点子分布比较密集，点子云呈线性，称为（）。
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企业所处行业竞争激烈，进出行业也比较容易，且整个行业的获利能力呈下降趋势时，企业应该考虑用（）
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在比较两个期望值相同的方案风险度的大小时，既可以比较该两个方案的标准差的大小，也可以比较该两方案的标准离差率q1,q2的大小，其两种比较方法所得的风险度的判断结论相同。
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输出完全决定于输入且状态与结果具有一致性的系统称为（）
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不受秘书角色地位限制的交往是（）。
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员工工作积极性不受其所得报酬的绝对值影响，只受其所得报酬相对值的影响。
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物流配送的区域范围物不受限制。
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