A重大劳动安全事故
B重大劳动卫生事故
C重大劳动争议
D劳资冲突
E其他突发事件
劳动关系运行中突发事件的重要表现形式有( )。
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在劳动关系领域的突发事件,是组织运行过程中危机的表现。以下表述属于劳动关系运行中突发事件的是()。
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突发事件是组织运行过程中()的表现。
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劳动关系运行中的突发事件,其实质是劳动关系领域中的()矛盾冲突。
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鉴于劳动关系运行中重大事件的必然性,重大突发事件发生时应对措施是()
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()不属于劳动关系运行过程中突发事件的特点。
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下列属于劳动关系运行中的突发事件的有()
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下列属于劳动关系运行中的突发事件的有()。
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突发事件的产生的原因表现形式是多样性的,损害程度也是多层次性的。()
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