A东道国技术先进
B东道国员工素质较强
C东道国原材料丰富、用工成本低
D东道国管理比较超前
企业国际经营战略主要有以下的意义:协调和整合企业分散在各地的业务;预计和应付全球环境与东道国环境的变化;();规避企业的国际化经营风险。
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如果企业在母国的生产成本加上运至东道国市场的运费低于在东道国生产所花费的成本,则应采取进入国际市场方式为()
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企业制定国际薪酬战略时,除了要理解国际薪酬战略的影响因素和制定策略外,还需要对东道国的薪酬战略作相应的了解。以下哪项说法有误()
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甲公司是牛肉生产、加工及零售企业。近期甲公司开始考虑将其业务扩展到国际市场,在劳工成本较低的越南设立统一的牛肉加工厂,并在多个国家从事牛肉加工食品零售业务。甲公司管理层采用集权式管理方式,为确保牛肉加工食品的质量,甲公司计划将所有原料牛在日本农场饲养。根据以上内容,适合甲公司选择的国际化经营战略是()。
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纵向发展模式指国际企业将其在母国生产和经营的产品平行地扩展或转移到海外。
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在跨国经营初期,为试探国际市场行情,国际企业往往采用()经营战略。
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国际化经营的企业由于在获取资源、产品生产、产品销售、研究开发等方面的经营活动扩大到十几范围,因此,这类企业在资源来源的途径、经营范围的拓展和产品开发程度等方面都要比国内市场经营的企业宽大的多。这种国际化经营的特点被称之谓()。
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它不能经营如存贷业务等的一般国际业务,主要作用是扩大总行在该地区的声誉和影响,为总行招揽生意,宣传和解释总行所在国政府的经济政策,调查和分析东道国的政治、经济信息以及东道国客户的信用状况和环境,为总行是否在该地区开设分行以及今后在该地区所采用的经营战略提供决策依据。“它”指的是()。
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企业的国际经营战略不同,其战略动因也就不同,则薪酬战略的服务目标也不会相同,在国际技术经营战略下,企业的薪酬战略目的是()。
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