单选题
A制度规划
B人力资源规划
C战略规划
D工作岗位分析
正确答案
答案解析
略
相似试题
人力资源个体在工作岗位上的活动被称为（）。
单选题查看答案
通过组织资源的配置来实现战略目标的活动被称为组织活动。
判断题查看答案
企业信息化的发展阶段中，当企业开始有完善的系统建设的规划，企业内部各部门之间实现数据和资源的整合、优化和共享，企业可以在一个平台上利用系统进行管理活动。企业内部局域网形成。这一阶段被称为（）。
单选题查看答案
能够对人力资源管理活动产生影响的各种因素称为人力资源管理的（）。
填空题查看答案
关注公平就业机会的人力资源管理模式被称为（）
单选题查看答案
职位评估、绩效考核和薪酬管理这三大系统被称为人力资源管理的“3P”模型。
判断题查看答案
被称为人力资源“蓄电池”理论的是（）。
单选题查看答案
将工业活动划分为六个方面：技术的、商业的、财务的、安全的、会计的和管理的，承认对管理者教育的必要，系统地讲述了管理的个原则，被称为“现代经营管理之父”的是：（）
单选题查看答案
为保障企业物资供应而对企业采购活动进行的管理活动被称为（）
单选题查看答案