A职工的福利水平
B职工的工资水平
C职工的满足度
D职工的工资和福利
霍桑实验得出了职工是“社会人”、企业中存在着“（）”、新的企业领导能力在于通过提高职工的满足度来提高其士气的主要结论。
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梅奥认为新型的领导能力在于提高工人的满足度。
判断题查看答案
为什么梅奥认为新型的领导能力在于提高工人的满足程度？
简答题查看答案
简述霍桑试验的结论及意义。
霍桑试验的结论是什么？
霍桑试验得出的结论有（）。
多选题查看答案
霍桑试验的阶段及结论
通过“霍桑试验”得出的结论有（）
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