单选题

人力资源管理的()功能主要包括人力资源规划、招聘与录用。

A获取

B整合

C调控

D开发

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

获取主要包括人力资源规划、招聘与录用。为了实现组织的战略目标,人力资源管理部门要根据组织结构确定职务说明书与员工素质要求,制订与组织目标相适应的人力资源需求与供给计划,并根据人力资源的供需计划而开展招募、考核、选拔、录用与配置等工作。
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