A获得成本
B使用成本
C开发成本
D保障成本
岗位培训成本应属于人力资源的（）。
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人力资源的成本核算应按照（）程序进行。
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下列薪酬项目中，属于个人奖励计划的有（ ）。
下列不属于个人奖励计划的是（）。
下列不属于短期奖励计划的是（）
人力资源的离职成本不包括（）。
人力资源成本会计的必要前提是（）。
人力资源的获得成本包括（）。
人力资源保障成本包括（）。
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