A免职
B降职
C辞退
D开除
公务员法规定,公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归连续超过()。
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旷工、无正当理由逾期不归,连续超过()天,全年累积缺勤三十天以上,要予以辞退。
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公务员法第八十三条第一项规定:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
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公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
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国家公务员任职培训的时间不少于20天。
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公务员请假期满无正当理由逾期不归,一年中累计超过30天的,应该被()。
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我国公务员考核分为对领导成员的考核和对非领导成员的考核。对领导成员序列的公务员考核主体是主管机关,即按惯例权限有规定管理被考核领导的各级常委及其组织部门。
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按照《公务员法》规定,公务员在年度考核中,连续三年被确定为不称职的,要予以辞退。
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《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是()。
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