多选题
A强调团体间的利害关系
B上级施加压力要求改善关系
C明确勾结排他的危害性
D设置专门听取意见的人员
E增进团体的界限意识
正确答案
答案解析
略
相似试题
费尔德曼等人归纳出的组织中引起冲突的策略不包括哪一项？（）
单选题查看答案
从归因理论来看，在冲突中，对冲突行为的（）可能要比引起冲突的行动本身更为重要。
填空题查看答案
当团体成员之间在沟通上产生矛盾，或者个别成员出现不遵守团体规范行为时，团体领导者要协助调解这些冲突、矛盾与纷争，以利于团体的良性发展，这就是团体领导者应扮演的角色之一的（）。
单选题查看答案
冲突会妨碍团体的绩效，破坏团体的整体性，所以冲突都是有害的。
判断题查看答案
部门中心主义，争机械设备、环境条件、利益待遇，搞绝对平均主义，分配不公等属于团体冲突中变异心理分析中的（）
单选题查看答案
我们在处理爱情中的冲突时一定要注意遵守争吵原则，其中不包括（）。
单选题查看答案
非正式团体是人们在相互交往中（）形成的、没有正式组织程序和明文规定的团体。
单选题查看答案
解决团体之间冲突的办法有（）。
多选题查看答案
在教学过程中，为提高学生的注意策略水平，可以从以下几方便来考虑？
简答题查看答案