（）法也称为功能测评法或测评量表法，它是把定性考核和定量考核结合起来的方法。

招聘测评中有两个技术指标：（）

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简单排序法也称序列法或序列评定法，即对一批考核对象按照一定标准排出先后的顺序。该方法的优点是简便易行，具有一定的可信性，可以完全避免趋中倾向或宽严误差。缺点是考核的人数不能过多，以5～10人为宜。（）

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.简单排序法也称序列法或序列评定法，即对一批考核对象按照一定标准排出先后的顺序。该方法的优点是简便易行，具有一定的可信性，可以完全避免趋中倾向或宽严误差。缺点是考核的人数不能过多，以5～10（15）人为宜。

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规划黄线又称建筑黄线，它是城市建设规划图上划分建设用地和道路用地的分界线，一般用黄色线条来表示，故称为“黄线”.（）

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施工中工人必须消耗的时间是指工人在正常施工条件下，为完成一定产品所消耗的时间。它是制定（）的主要依据。

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工程项目安全检查的目的是为了（），它是改善劳动条件及提高员工安全生产意识的重要手段，是安全控制工作的一项重要内容。

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一般（）级钢筋加工成光面，称为光圆钢筋

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平行投射线垂直于投影面的称为（）法。

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涉及社会公共部分的道德，称为职业公德o（）

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