A内容型
B过程型
C行为改造型
D综合型
在激励理论的分类中，期望理论属于（）激励理论。
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在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励理论。
在激励理论的分类中，需要层次理论属于（）激励理论。
在激励理论的分类中，双因素理论属于（）激励理论。
在激励理论的分类中，成就需要理论属于（）激励理论。
在激励理论的分类中,成就需要理论属于（）
在激励理论的分类中,归因理论属于（）
在激励理论的分类中,期望理论属于（）
在激励理论中，提出公平理理论的是（）。
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