解决雇员流出中劳动关系问题的途径或手段包括（）

为了解决（）问题，发挥人在劳动过程中安全生产和预防事故的作用，通常采取安全管理和安全教育的手段。

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在退休计划中，组织应通过哪些方法和措施来协助解决雇员所面临的问题？

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任务组是为了解决某一问题从同一部门中抽调几名雇员共同组成的一个团队。

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下列所有雇员流出形式中属于自然流出的是（）。

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下列所有雇员流出形式中属于自愿流出的是（）。

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下列所有雇员流出形式中属于非自愿流出的是（）。

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在组织发展中，通过沟通、决策制定和解决问题等方式改变组织成员的态度和行为，包括敏感性训练、调查反馈、过程咨询、团队建设以及群体间关系的发展等五个方面的手段属于（）

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解决劳动争议的途径和方法有调解、仲裁和法院处理三种，它们没有先后之分，只要能解决问题就行。

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因人事档案丢失产生的争议（）通过劳动争议仲裁或人事争议仲裁的途径解决。

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