1992年友邦将寿险营销员制度引入国内，带动了保险业的发展；但近年来个人保险代理人渠道在扩张中效率不断下降。2006年下半年始，营销员人数以年平均近45万人的速度增长；但人均产能不断下降，个人保险代理人渠道的保费占比下降，同时还伴随着销售误导等问题。 以下个人保险代理人行为正确的是（）。 ①具有有效的《保险代理从业人员资格证书》和《展业证书》，在成都市销售分红保险产品 ②具有有效的《保险代理从业人员资格证书》和《展业证书》，在成都市销售投资连结保险产品 ③具有有效的《农村保险营销员资格证书》和《展业证书》，在农村地区销售分红保险产品 ④具有有效的《农村保险营销员资格证书》和《展业证书》，在农村地区销售投资连结保险产品 ⑤取得《农村保险营销员资格证书》且取得《保险代理从业人员资格证书》的人员在成都市销售投资连结和万能保险产品

1992年友邦将寿险营销员制度引入国内，带动了保险业的发展；但近年来个人保险代理人渠道在扩张中效率不断下降。2006年下半年始，营销员人数以年平均近45万人的速度增长；但人均产能不断下降，个人保险代理人渠道的保费占比下降，同时还伴随着销售误导等问题。

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1992年友邦将寿险营销员制度引入国内，带动了保险业的发展；但近年来个人保险代理人渠道在扩张中效率不断下降。2006年下半年始，营销员人数以年平均近45万人的速度增长；但人均产能不断下降，个人保险代理人渠道的保费占比下降，同时还伴随着销售误导等问题。 某寿险公司的个人保险代理人张某在增员时，采取的以下做法中，错误的是（）。 ①明确告诉前来应聘者，在招聘公司员工 ②明确告诉前来应聘者，保费收入达到100万元将其转为公司员工 ③在居民小区发布宣传佣金或者手续费的广告来招募个人保险代理人 ④要求应聘者至少拉动一个亲戚朋友购买保险产品才能成为个人保险代理人 ⑤明确说明招募的是个人代理制保险营销员而非公司员工

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寿险公司营销是以实现保费收入为最终目的，因为寿险公司的营销管理是围绕保费的产出来安排的，根据保费的产出过程，可以将营销管理内容分解为（）。

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在制定新单首年保费收入预算时，寿险公司需要收集或预测的信息包括（）。 ①预算前一年度的寿险营销员人数； ②预算年度营销员的增员计划； ③预算年度营销员的预期留存率； ④不同区域寿险营销员的生产率（人均保费）。

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