下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。
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下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。
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下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（）。
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下列解除劳动合同的情形中，用人单位必须给予经济补偿的是（）
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下列情形中属于合理使用的是（）
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下列劳动合同或劳务合同，哪些属于劳动法的调整范围？（）
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下列劳动合同或劳务合同，哪些属于劳动法的调整范围？（）
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下列劳动合同或劳务合同，哪些属于劳动法的调整范围？（）
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下列劳动合同或劳务合同，哪些属于劳动法的调整范围？（）
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