A初级技术工人
B中级技术工人
C高级技术工人
D学徒
张某与某饭店签订了为期2年的劳动合同,在劳动合同终止前的1个月,张某表示合同到期后不再与饭店续订合同,但饭店人事部负责人提出:“要调走可以,但必须交齐后3年的培养费200元,然后才给办理调动手续。”这是根据饭店制定的《饭店员工须知》中“凡到饭店工作的人员至少应服务5年”的规定,2年劳动合同虽已到期,但至少还应续签3年,如果张某不续签,则应赔偿培训费1200元。对此,以下说法正确的是哪些:( )
多选题查看答案
根据国家有关规定,属于劳动者工资范畴的劳动收入是()。
单选题查看答案
由国务院劳动、人事行政部门进行的职业资格评价方式有()。
多选题查看答案
根据有关规定,我国劳动争议调解委员会由以下各方代表组成,具体包括()
多选题查看答案
根据《企业劳动争议处理条例》的规定,企业可以设立劳动争议调解委员会(简称调解委员会),负责解决企业发生的劳动争议。
判断题查看答案
我国现行关于劳动争议处理的法律规范,主要有《劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》、《企业劳动争议协商调解规定》《劳动保障监察条例》。
判断题查看答案
我国1994年通过的《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过()小时的工时制度。
单选题查看答案
某县劳动局对其境内的一家煤矿进行例行检查,发现该煤矿的劳动安全设施不符合国家规定,根据《劳动合同法》的规定,劳动局可以作出何种处理?
多选题查看答案
1918年12月,苏维埃政权颁布了第一部社会主义国家的劳动法,这部法律的名称是()。
单选题查看答案