单选题
A2
B3
C4
D5
正确答案
答案解析
略
相似试题
对员工实施强制休假，由人事部门和稽核部门以书面形式向主管领导请示，经批准同意后，提前（）通知员工所在单位（或部门），提前（）个工作日通知员工本人，并安排有关工作。
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机构应建立和实施基层主管（）和强制性休假制度，并确保这一安排纳入总行及各级分支机构的人事管理制度。
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对严重违反省联社各项规章制度的单位和员工，稽核部门可以依据事实情节给予行政处分。
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县级联社对重要空白凭证销毁的每个环节严密监控，销毁时应由会计部门、稽核部门、安全保卫部门共同负责，销毁清单报（）备案。
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下列（）不属于稽核部门在实施稽核处罚处理时必须坚持的原则。
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接到强制休假通知的员工，应于通知休假后的第（）工作日办理工作交接手续。
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广东农信社的内部账管理办法，稽核监督部门应按照以下哪些原则，不定期对内部账户的使用、管理情况实施检查和评价（）
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会计主管的岗位轮换和强制休假由（）统一安排，会计主管必须无条件服从。
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每年强制休假时间为：员工累计工作已满1年不满10年的，休假（）天；已满10年不满20年的，休假（）天；已满20年的，休假（）天。
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