判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
公共突发事件具有突发性和紧急性的特点，耽误不得、犹豫不得。（）
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由于突发事件具有不确定性和突然性的特点，所以法律法规对处理突发事件不是很重要，它们不是处理突发事件的法理依据。（）
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突发事件指的是突然发生的、影响面广泛的、出乎民众和社会正常心理承受力之外的事件，它具有突发性、严重性、影响广泛性的特点。
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在传统人事管理中，从（）上看人事管理具有短期性、应急性、单一性和战术性的特点。
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在芬克的四阶段生命周期模型中，第一阶段是征兆期，有线索显示有潜在的危机可能发生；第二阶段是发作期，具有伤害性的事件发生并引发危机；第三阶段是延续期，危机的影响持续，同时也是努力清除危机的过程；第四阶段是痊愈期，有一些迹象清晰地显示出危机不再具有威胁性和破坏性，危机事件已经完全解决。（）
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突发事件的突发性和不确定性，造成了高度的紧张和压力，这就要求专业技术人员决策具有（）、权变性。
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压力可以根据外部事件是突发性的还是累积性的分为（）和（）。
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压力可以根据外部事件是突发性的还是累积性的分为急性压力和慢性压力。
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突发公共事件法治属于非常态法治，是关于突发事件引起的公共紧急情况下如何处理（）各种社会关系的法律规范和原则的总和。
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