A管理
B组织
C领导
D激励
运用影响力引导下属为实现目标而努力的过程属于()。
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运用影响力引导下属为实现目标而努力的过程属于()
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领导者运用组织权责,发挥领导权威,领导下属为实现既定的规划目标而努力。这体现了领导的()。
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领导就是引导和影响人们实现组织或群体的目标而作出努力与贡献的人。
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管理人员凭借自身的权力和影响力,对下属进行调度,指导他们为实现组织目标而展开活动的行为是()
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()是管理者利用所赋予的权力去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。
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在管理过程中,作为一名主管人员,不应站在下属后面推动与鞭策他们,而应站在前面率领和引导他们前进,鼓舞他们努力实现组织的目标。
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为使个体和群体能够自觉自愿而有信心地为实现组织的既定目标而努力,从而对组织内每个成员和全体成员的行为进行引导和施加影响的活动过程属于()。
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为使个体和群体能够自觉自愿而有信心地为实现组织的既定目标而努力,从而对组织内每个成员和全体成员的行为进行引导和施加影响的活动过程属于()
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