多选题
A明晰地界定工作
B提供适当的指导
C提供发展机会
D实施公平的报酬
正确答案
答案解析
略
相似试题
销售团队激励机制中，稳定阶段的团队的激励方法，以下不适用的是（）。
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在销售团队激励过程中，针对“老黄牛”型销售人员，一般采用（）的激励方式。
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针对摸索阶段的销售团队的激励方法有（）
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某有限公司下属的一个项目团队主要运用的激励理论是双因素理论，这种激励理论中的（）因素能够造成员工的不满。
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保健因素会消除不满，激励因素会产生满意，以下哪一项不是保健因素？（）
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“保健因素”的满足只能让员工消除“不满”，而不能产生激励作用。
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中天齐公司主要依靠领导本身对员工进行激励，但我们知道，还有领导本身不能直接控制的、对团队成员造成影响的因素，这种因素是（）。
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团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。
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团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。（）
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