A类比法
B分解法
C定额法
D标准化法
确定控制标准的方法中,把企业层的指标按部门、按产品层层分解为一个个小指标,作为每个生产单元的控制目标的方法指的是()。
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生产控制程序中,确定控制标准的方法不包括()。
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下列方法中,企业可选择的战略控制方法有()。
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在下列企业薪酬制度设计方法中,()比较适用于企业职能管理人员基本薪酬的确定。
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制定生产控制的标准中,根据权威机构制定的标准作为自己的控制标准,这种方法叫( )。
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制定生产控制的标准中,根据权威机构制定的标准作为自己的控制标准,这种方法被称为()。
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下列方法中,适用于企业战略控制的有( )。
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下列制定生产控制标准的方法中,在成本控制中起重要作用的是( )。
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在人力资源需求预测方法中,根据历史数据,把企业未来的业务活动量转化为人力资源需求的预测方法,称为( )。
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