行政心理对行政管理的作用是什么？
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行政心理的特征有（）、（）和能动作用的内在性。
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对行政组织变革的心理抵制原因有（）
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企业的行政心理对员工的个体心理有强烈的影响，最终内化为员工个体心理。
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行政心理的实质，就是人们对于（）、政治和经济现实的主观反映，是社会精神现象的一个重要组成部分，并能通过行政行为能动地作用包括体制在内的社会政治制度。
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结合实际谈谈行政文化对行政管理活动的作用。
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行政文化对外向型行政的作用有（）。
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行政管理对行政环境具有反作用。
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简述公共行政人事环境对公共人事行政价值、制度的作用。
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