A目标
B方法
C结果
D影响
对创新进行战略考量,首先要从不同的角度理解创新的(),有针对性地思考战略方向。
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对于专业技术人员来说战略性的眼光意味着:()
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简述对战略性人力资源管理概念的理解。
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对战略性人力资源管理概念的理解,专家、学者们认为是( )。
对战略性人力资源管理的概念理解有误的一项是()。
对战略性人力资源管理概念的理解,专家、学者们认为它是()。
对于内部导向的发展战略理解正确的是()。
树立以人为本的创新人才观,必须要树立()。
企业福利管理,必须要遵循的主要原则中,不正确的有( )
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