多选题
A传统人事管理由萌芽到成长迅速
B现代人力资源管理替代传统人事管理
C对员工承担责任
D现代人力资源管理由初阶向高阶
E现代人力资源管理以丰富多彩的实践活动为背景
正确答案
答案解析
略
相似试题
研究人力资源管理实践与理论的发展轨迹，可以看出现代人力资源管理经历了哪三个具体发展阶段及其各阶段的特点？
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关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段，以下说法错误的是（）。
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以下不是西方现代人力资源管理发展阶段的提法是（）。
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以下关于现代人力资源管理经历说法错误的是（ ）。
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泰勒等管理学家所提倡的（），不但极大地丰富了企业管理理论和方法，也为现代人力资源管理理论发展奠定了坚实的基础。
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泰勒等管理学家所提倡的（ ），不但极大地丰富了企业管理理论和方法。也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础
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简述战略性人力资源管理经历的重要发展时期及其主要思想。
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战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。
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以下不是西方现代人力资源管理发展的历史提法是（ ）。
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