战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（　）。

战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展到了（）。

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战略性的人力资源管理从长期发展战略与管理作业流程来看，人事经理是（）。

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以下不是西方现代人力资源管理发展阶段的提法是（）。

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以下不是西方现代人力资源管理发展的历史提法是（　）。

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简述战略性人力资源管理经历的重要发展时期及其主要思想。

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现代人力资源管理经历了（）的发展阶段。

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战略性人力资源管理在不同发展阶段的转变过程的特点包括（　）。

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战略性人力资源管理更加突出了人力资源的（　），它要着眼于企业总体发展战略。

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战略性人力资源管理更加突出了人力资源的（），它要着眼于企业的总体发展战略。

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