人力资源就是适龄劳动人口。（）

人力资源是指一定社会区域内所有具有劳动能力的适龄劳动人口的总和。

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从人的角度出发解释人力资源的含义，人力资源是指一定社会区域内所有有劳动能力的适龄劳动人口和超过劳动年龄的人口的总和。

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人力资源就是处于劳动年龄的人口总数。

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人力资源相对量就是一个地区具有劳动能力的人口数量。

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人力资源作为某个人口总体所具有的劳动能力的总和，其总量也就是（）的乘积。

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人力资源就是指一定时间和空间地域范围内的人口总体内所拥有的能够作为（）投入到社会经济活动和社会发展事业中的全部劳动人口的总和。

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从人力资源的构成角度来看，包括劳动年龄的就学人口；（）；就业人口；失业人口。

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人力资源的存量是劳动人口数乘以（）

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简述人口、劳动力、人力资源与人才资源的区别。

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