A明确目标
B吃透标准
C摸准需求
D吃透学员
教材编辑总体思路要以()为依据,与组织整体需求相吻合,据此确定培训内容。
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编辑教材一定要坚持开拓创新,所提出的观点内容要反映(),讲述理论应是现代的、全新的。
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企业培训课程的备课工作要研究大纲、教材,依据教学目标、课程内容、教材和学员的具体情况设计和编写教学方案。备课要实现以下哪些目标()
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企业培训课程的备课任务是要研究大纲、教材.依据教学目标、课程内容、教材和学员的具体情况设计和编写教学方案。备课要明确的目的任务有:()。
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一名合格的培训师首先要具备一些基本的职业素质,比如专业精神与职业道德、教材规划、设计与编制能力、()、教学考核与评估能力等。
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职业培训教材应该具有什么特点?
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培训教材选用与开发的依据是()。
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培训教材开发组织工作的主体内容是确定任务、确定教材选题、确定编写人员、制定编写计划和()。
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教材的参编人员确定的根据是(),他们负责具体章节的编写工作。
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