根据成就需要理论，人们追求卓越，实现目标，争取成功的内驱力称为（）。

根据ERG理论，根据适当的标准追求卓越、争取成功的一种内驱力就是成就需要。

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根据马斯洛的需要层次理论，人们对保险产品的购买、对稳定工作的追求属于（）层次的需要。

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成就需要理论认为,追求成就的行为取决于三个因素,这不包括（）

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（）的最大成就是创立了古典经济学理论体系，按照他的思想，劳动分工是人们追求最大经济利益的结果。

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需要层次理论认为，人们对需要的追求一般是由高级往低级发展的。

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麦克利兰的成就需要激励理论认为，人们在生理需要得到满足以后，还有对（）等激励需要。

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（）理论描述了探讨人们追求目标的理由与自己的兴趣及核心价值观的一致性程度。

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根据麦克利兰成就需要理论，“成就需要”是（）

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麦克利兰的三种需要理论认为主要有三种后天的需要推动人们从事工作，分别是成就需要、权力需要和归属需要。（）

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