管理哲学表明人的（），总的来讲，它包括对人的态度和对事的态度。

人事信息系统是管理信息系统的一个子系统，它是从对人的了解和对人的管理角度建立起来的一个系统。

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（）管理哲学包括持续的改进以及对顾客需求和期望的响应。

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首次提出关心人的哲学的管理理论先驱者是（）

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管理方格图中对人的关心的含义包括（）。

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（）是根据销售人员的销售业绩给予的薪酬，它有时又称为销售提成。对销售人员来讲，它一般是销售薪酬的主体。

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生产运营管理是对生产运营活动进行计划、（）和（），它包括对生产系统的设计与（）的管理。

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生产运营管理是对生产运营活动进行计划、（）和（），它包括对生产系统的设计与（）的管理。

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财务管理的环境包括（）等，它纵横交错、相互制约，对企业财务管理有着重大的影响。

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国家运用各种经济杠杆来管理各个管理系统的经济活动，它表明经济手段具有（）的特征。

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