多选题

信息收集的意义有()。

A提供绩效考评的基础依据

B发现专业技术人员绩效问题并提出绩效提升的意见和建议

C研究专业技术人员绩效优异或低下的深层次原因

D总结、推广技术人员绩效优异或低下的经验教训

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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