判断题

人力资源价值会计研究的是人力资源对组织产生的价值。

A

B

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资,又要研究如何计量目前录用人员的重置成本。这指的是哪种会计内容?()

    单选题查看答案

  • 对人力资源价值会计的评价是什么?

    简答题查看答案

  • 人力资源价值会计的特点是什么?

    简答题查看答案

  • 什么是人力资源价值会计?

    简答题查看答案

  • 以价值性与稀缺性两个维度对企业人力资源进行划分,低价值、低稀缺性人员指的是企业的()

    单选题查看答案

  • 以价值性与稀缺性两个维度对企业人力资源进行划分,高价值、低稀缺性人员指的是企业的()

    单选题查看答案

  • 公共部门人力资源管理职能中,通过专门的技术和程序,对职位进行评价,确定职位的相对价值差异的是:()。

    单选题查看答案

  • 旅游资源评价目的是为了识别资源类型特征、分析资源组织结构、确定资源价值、评估资源影响。

    判断题查看答案

  • 对人力资源成本会计模式的评价?

    简答题查看答案