企业在制定薪酬计划时，应掌握计划期内人力资源规划的资料有（）
多选题查看答案
某公司某部门在制定资源计划，该资源计划中包括需要什么资源，以及这些资源的成本将是多少。那么该部门的计划也被称为（）。
单选题查看答案
为什么对人力资源管理部门的绩效进行衡量具有重要的意义？
简答题查看答案
在制定人力资源计划时，往往需要使用资源直方图说明什么时候需要多少资源。资源直方图中的基本要素包括（）
单选题查看答案
通过（）分析能够清晰地把握全局，分析自己在资源方面的优势与劣势，把握环境提供的机会，防范可能存在的风险与威胁，对正确地制定战略有非常重要的意义。
单选题查看答案
管理者掌握着组织发展所需资源的配置权力，决定了组织的发展方向，是组织发展的目标确认者、计划制定者和工作指导者，在组织中扮演着重要的角色。
判断题查看答案
你认为在一家企业对可能爆发的禽流感制定计划的过程中．目标起了什么作用?列出一些你认为可能重要的目标。
简答题查看答案
人力资源培训与开发有什么意义？
简答题查看答案
绩效评估在人力资源管理中有什么意义？
简答题查看答案