下列（）不属于缓解意见性对立僵局的技巧。

在缓解意见性对立僵局的技巧中，运用技巧直接答复的形式主要有（）。

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利用中间人调解属于缓解情绪性对立僵局的技巧之一。

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谈判人员先用比较婉转的语气，把对方的反对意见复述一遍，再回答。这属于哪一种应对僵局的技巧（）。

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下列僵局产生的原因中哪些属于谈判双方角色定位不均等（） （1）偏见或成见； （2）偏激的感情色彩； （3）一言堂； （4）不愿接受已理解的内容； （5）主观反对意见

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主观反对意见形成僵局，并不一定是由于谈判内容本身造成的，而是由（）等方面提出的。

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当商务谈判陷入僵局时，以下技巧有助于改变气氛（）

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用充分的语言和严密的逻辑推理影响或说服对方的方法是哪一种应对僵局的技巧（）。

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不同意见，既是谈判顺利进行的障碍，也是一种信号，这表明实质性的谈判已经开始。作为一名谈判人员，不应对不同意见持拒绝和反对的态度，而应持欢迎和尊重的态度。这指的是避免僵局的什么原则（）

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谈判双方在磋商阶段，由于意见产生分歧而导致的僵局叫（）

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