（）要求是：经常、系统、及时和准确。其中最重要的问题是要做到数字准确、帐帐相符，帐实相符。

企业信息工作的基本要求是完整性、准确性和（）。

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劳动定额制定要求是快、准、全。其中（）是质量方面的要求，即要求定额水平先进合理。

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企业管理对信息工作的要求是（）

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制定劳动定额的要求中，关键的要求是（）

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市场经济对企业工资制度的基本要求是劳动报酬要（）。

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要先安排经常生产的和产量较大的产品；实行"集中轮番"的安排方式，新老产品交替要有一定的交叉时间；各类产品应合理搭配；应考虑各个品种的先后是有关（）应考虑的五个问题。

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企业确定目标市场要处理好几方面的关系，其中包括（）。

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在企业中工作制度和责任制度经常的存在方式是技术规范、业务规范、个人行为规范和（）。

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为了能准确全面地弄清企业自身的优势和劣势、长处和短处，为内部挖掘潜力指明方向，创造条件。企业应重视（）

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