多选题
A相对标准考核
B直接标准考核
C绝对标准考核
D间接标准考核
E单独标准考核
正确答案
答案解析
略
相似试题
对护理人员进行绩效考核时，信度和效度最高的方法是（）
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在对护理人员进行绩效考核时，信度和效度较高的方法是评分法。
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护理质量标准分为方法性标准和衡量性标准，根据是（）。
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考核组指定病人，要求考生完成必须的护理操作后，主考教师按教学大纲提问，并根据考生的操作及回答问题情况打分的临床评价方法是：（）
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卫生人力绩效考核方法之一是（）
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护理人员的考核和评价，关键指标是（）
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护理人员绩效评价的基本原则，除下列哪项以外（）
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