与组织实体变更无关的单纯的用人单位名称、法定代表人、主要负责人或者投资人、和未列举的经营方式、经营状况、法律形态、经营场所等的变更是（）。

下列不属于用人单位组织实体变动的有（）

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以下哪些情形属于用人单位非组织实体变动（）

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单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码发生变更后（）内应当到当地劳动行政部门办理劳动用工备案变更手续。

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企业法人分立、合并后的用人单位可依据其实际情况与原用人单位的劳动者重新订立合同，重新签订劳动合同视为原劳动合同的变更。

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以下哪些情形属于用人单位非实体性变动（）。

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以下用人单位变更劳动合同的行为，违反法律有关规定的是（）。

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用人单位如果不同意劳动者的变更提议，劳动者可以（）。

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用人单位（）单方面变更劳动合同，劳动者拒绝无效。

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一般集体劳动争议作为劳动争议的一种类型，即可由劳动者独立与用人单位协商，劳动者也可以邀请工会组织共同与用人单位协商，此时工会组织的角色是帮助劳动者维权，是中立的。

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