单选题
A满足组织、客户方的要求
B工作分析
C对组织或职位来说十分关键的素质
D职业适应性
正确答案
答案解析
略
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下列属于人员素质测评工具组合的设计程序步骤的是（）。
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人员素质测评指标的设计原则包括（）
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人员测评与选拔标准体系设计应遵循哪些原则（）。
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人员素质测评组织中，（）阶段需要明确测评的目的和对象，并根据测评客体的情况选择适当的测评工具。
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人员素质测评的最好的测量工具是（）。
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