MRPII(制造资源规划)导向的生产管理是什么意思?
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人力资源规划目标的核心,除了人力资源效益、全员劳动生产效率之外,还有()。
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企业资源计划(ERP)从功能上讲应是以制造业为中心,其核心是()。
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制造资源规划系统有模拟仿真功能,它作为一种决策工具适用的企业机构的管理层次是中层管理机构。
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()是由制造资源规划(MRPⅡ)吸收了适时生产(JIT)和全面质量管理(TQC)等先进的管理思想后发展而来的。
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人力资源规划的制定和推行必须要组建跨部门核心专业团队,成员包括()
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根据订单考虑物料需求进行采购管理、组织制造资源实现按需准时生产。以上述功能主要任务的软件系统称为()
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人力资源规划的工作包括组织生产、营销等方面的计划。
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人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。
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