多选题
A对象
B作用
C组织者
D方式
E具体内容
正确答案
答案解析
略
相似试题
从主持薪酬调查的主体来看，薪酬调查可以分为（）。
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从薪酬调查的（）来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。
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从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可以分为（）。
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从调查的组织者来看，正式薪酬调查可以分为（）。
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从调查的组织者来看，正式的薪酬调查又分为商业性薪酬调查、（）、政府薪酬调查。
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从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查又可分为薪酬市场调查和企业员工（）调查两个方面。
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薪酬调查的主体可以分为（）
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百分位法将岗位的所有薪酬调查数据从低到高排列，分为（）
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百分位法将岗位的所有薪酬调查数据从低到高排列，分为（ ）组。
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