用人单位单方解除劳动合同，事先是否应当通知工会？
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劳动法依法取保候审、判处管制、适用缓刑或者被假释、监外执行期间,用人单位是否要支付工资?
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行政部门、总工会和企业代表组织（企业联合会、企业家协会、商会等）分别代表（）、（）建立劳动关系三方协商机制。协商机制的三方应当指导、督促用人单位与职工方建立平等协商和集体协商合同制度，协调处理（）、签订集体合同等等劳动关系的重要事项，检查用人单位与职工进行平等协商和签订、履行集体合同的情况。
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用人单位按照当地最低工资标准的80%支付劳动者生活费、病假工资、疾病救济费,劳动者个人是否要承担应由个人缴纳的社会保险费和住房公积金?
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用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知（）。
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用人单位与劳动者（），可以订立固定期限劳动合同。
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简述《劳动合同法》有关用人单位内部劳动规则的规定。
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用人单位应当免费提供哪些劳动保护用品？
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用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。
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